法律的未来:到2025年,GC必须实现六个转变

了解如何建立一个更灵活、更有弹性的法律部门

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    只有13%的受访法律主管对管理跨职能风险有信心。

    Gartner的研究表明,法律顾问和法律领导者必须推动法律运营模式的六个转变——他们现在就需要开始确定所需行动的优先顺序。

    下载《2025年法律行动计划》有关如何:

    1. 探索问题快速
    2. 优先考虑决策影响工作
    3. 平衡规模和反应性
    4. 创建基于任务的网络
    5. 实验交付业务成果
    6. 福斯特动态技能培养

    关于未来法律2025的研究

    《法律的未来》研究基于对法律总顾问、法律业务负责人、律师事务所负责人、法律技术负责人和学者的采访,以及对Gartner专有数据资产的分析和二手文献综述。

    这本电子书旨在帮助法律总顾问和法律业务负责人为法律的未来做好准备,并在未来五年内在推动组织弹性方面发挥越来越重要的作用。